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Fiches métiers


Les Métiers Feu Vert

Le groupe Feu Vert est composé de trois grands pôles travaillant en étroite synergie
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Metiers Centre Auto



Avec plus de 300 centres auto (franchises et succursales) répartis sur l’ensemble de la France, Feu Vert dispose d’un réseau performant dédié à l’entretien courant de tous les véhicules. Organisés en deux pôles bien distincts, l’atelier et le magasin, ces centres auto permettent aux conducteurs d’équiper et d’entretenir facilement leur véhicule dans les meilleures conditions de prix, de qualité, de délai et de proximité.
 
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Directeur de Centre H/F

Mission : Devenir directeur de centre Feu Vert, c’est forcément choisir la bonne direction pour sa carrière, loin de la routine, mais chaque jour plus enrichissant pour vous ! Chez Feu Vert, nous vous accompagnons sur le bon chemin tout en vous laissant une vraie autonomie de management… Meneur de femmes et d’hommes dans l’âme, c’est vous qui êtes plus que jamais...
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Responsable magasin H/F

Mission : Votre carrière de responsable magasin, vous l’avez souvent idéalisée. Devenir autonome, être force de proposition, travailler en synergie avec votre directeur, manager une équipe… Ne rêvez plus, grâce à vos compétences, Feu Vert vous offre l’opportunité de vous dessiner un bel avenir ! En partenariat étroit avec le directeur du centre auto,vous usez de...
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Responsable Accueil Montage H/F

Mission : Gérer les priorités et posséder un véritable sens de l’organisation constituent vos principales qualités ? Tant mieux, car chez Feu Vert nous avons besoin de gens qui, comme vous, sauront tout mettre en œuvre pour assurer le bon accueil des clients et leur satisfaction après intervention sur leur véhicule ! En véritable responsable de la Caisse Accueil Montage (CAM), vous organisez l'équipe CAM, et l'accueil de la clientèle. Vous faites tout pour offrir les meilleurs conseils à vos clients et assurez leur satisfaction.
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Conseiller de vente H/F

Mission : Dans la vie, vous êtes quelqu’un de dynamique, toujours enclin à entrer en relation avec les personnes que vous rencontrez. Vous possédez en plus un vrai sens du commerce… Ça tombe plutôt bien car chez Feu Vert, nous vous proposons un poste à la hauteur de vos envies et qui saura en plus vous apporter un vrai enrichissement personnel.
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Conseiller de vente Accueil Montage H/F

Mission : Si vous êtes quelqu’un de dynamique et toujours enclin à entrer en relation avec les personnes que vous rencontrez. Si vous possédez également un vrai sens du commerce, alors, chez Feu Vert, nous disposons sans doute d’un poste taillé sur mesure pour laisser votre personnalité unique s’épanouir ! Bien entendu vous avez toutes les qualités pour...
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Chef d'équipe Atelier H/F

Vous avez toujours rêvé de travailler avec des équipements technologiques dernière génération ? Vous aimez les relations humaines directes et le management de proximité ? Vous êtes habile à démêler une situation ? Alors, qui mieux que l’enseigne de référence des centres auto peut vous offrir un poste à la hauteur de vos compétences ?Bienvenue chez Feu Vert...
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Mécanicien auto H/F

Choisir Feu Vert pour exercer votre talent de mécanicien auto, c’est entrer dans une enseigne où les équipements technologiques les plus récents vous accompagneront au quotidien, histoire de vous faire toujours progresser dans votre métier.
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Hôte de Caisse H/F

Vous appréciez les relations directes avec les clients ? Les chiffres ne vous effraient pas ? Votre sens du contact fait votre force ?Alors vous disposez déjà de sérieux atouts pour devenir hôtesse de caisse chez Feu Vert et faire ainsi prendre à votre carrière un joli tournant.
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Hôte de Caisse Administratif H/F

Depuis votre entrée dans la vie active, vous possédez un vrai talent pour tout ce qui concerne la gestion administrative. Vous appréciez particulièrement entrer en contact avec les clients et être responsable de votre poste. C’est une bonne nouvelle car chez Feu Vert, nous vous proposons un poste d’hôtesse de caisse administratif qui correspond parfaitement à votre profil.
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Itinérant Référent technique Atelier H/F

Devenir Référent Technique Atelier dans le réseau de franchises et succursales Feu Vert, c'est bien entendu être prêt à sillonner les routes de France pour visiter de nombreux points de vente chaque année. Mais c'est aussi accompagner les exploitants et les conseillers pour optimiser le fonctionnement des ateliers. Alors, prêt à relever le défi ?
Rattaché au Responsable Département Savoir Faire, vous serez chargé d'intervenir dans l'ensemble des centres Succursales et Franchises de votre Région en tant qu'expert Métier atelier. Vous accompagnerez les exploitants dans l'optimisation du fonctionnement des ateliers et garantirez leur conformité au concept Feu Vert.
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Itinérant Coordinateur Implantation magasin H/F

Relever les challenges ne vous a jamais fait peur ? Vous aimez particulièrement travailler en étroite collaboration avec des intervenants extérieurs ? Pas de doute, vous possédez déjà deux des atouts principaux pour devenir Coordinateur Implantation surface de vente chez Feu Vert…
Rattaché(e) au Responsable Merchandising et Surface de Vente, vous intervenez dans l'ensemble des centres Succursales et Franchises de votre Région en tant qu'expert(e) Métier surface de vente. Vous accompagnez les exploitants dans l'optimisation du fonctionnement des magasins et garantissez leur conformité au concept Feu Vert.
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Itinérant Contrôleur méthodes et procédures H/F

Dans votre métier, ce qui vous attire, c'est de pouvoir évoluer vers un poste à responsabilités ? Chez Feu Vert, nous partageons la même ambition pour nos collaborateurs… surtout pour ceux qui font aussi preuve de rigueur et d'organisation. Alors, prêt à tenter l'expérience ? Vous êtes un référent sur la partie Méthodes et procédures administratives (flux produits et flux financiers) du Centre auto. Sur votre région, vous êtes garant du respect du concept Feu Vert. Par votre expertise, vous accompagnez le Directeur de Centre vers l'optimisation de son exploitation. Après vous être familiarisé(e) avec les procédures administratives...
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Métiers Plateforme Logistique



Pour approvisionner ses centres auto répartis sur tout le territoire, Feu Vert dispose d’une plateforme logistique exclusive implantée à Saint-Vulbas dans l’Ain. Plus de
11 000 m² de surface de stockage, une centaine de personnes dédiées, 5 000 références produits, 1 à 2 livraisons hebdomadaires sous 48 h ou en express sous 24 h… Chez Feu Vert, le service, c’est du concret !
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Approvisionnement et ADV

Les équipes assurent la gestion administrative de l'approvisionnement en stocks marchandises des centres auto avec un objectif de taux de service maximum. Elles garantissent un service commercial auprès des centres, de la commande jusqu'à la livraison des produits.

Les Métiers H/F:
- Responsable ADV et approvisionnements
- Assistant approvisionnement
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SIV (Service d'Immatriculation des Véhicules)

L'équipe établit et veille au respect des procédures d'enregistrements des immatriculations réalisées dans les magasins. Elle assure une hot-line opérationnelle durant toute l’amplitude horaire des magasins.Le service SIV gère également l’archivage centralisé des dossiers d'immatriculation et les échanges avec les différents services de l’Administration.

Les Métiers H/F : 
- Chef d’Equipe SIV
- Assistant administratif SIV

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Exploitation Logistique

Les équipes garantissent, au meilleur coût, un approvisionnement régulier et fiable des produits vers les centres-auto. Certains assurent la gestion de l’exploitation par la définition et la gestion des moyens(Hommes et matériel). D'autres, réceptionnent les produits des fournisseurs, préparent les commandes des centres auto, et les expédient.

Les Métiers H/F:
- Responsable logistique
- Chef d'équipe exploitation
- Coordinateur d'exploitation
- Magasinier cariste
- Préparateur de commandes

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Métiers Siège Social



Pour garantir la satisfaction des consommateurs en centre auto, le siège social regroupe les services «fonctionnels» et les services«opérationnels». Installés depuis 2005 dans des locaux flambant neufs à Écully (Rhône), ces services rassemblent 250 personnes qui travaillent en totale synergie pour optimiser le fonctionnement d’un réseau leader sur son marché.
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Exploitation (B to B / B to C)

B to C : 
Les "opérationnels Réseau" sont chargés d'assurer l'exploitation des centres auto et d'optimiser leur rentabilité.Ils ont pour mission de garantir l’application stricte par le réseau(Franchises et Succursales) des grands principes du concept Feu Vert,ainsi que la réalisation des objectifs tant quantitatifs que qualitatifs.

Les Métiers H/F:
Responsable de Zone, Directeur régional Succursales, Chef de région Franchises, Responsable méthodes et procédures, etc.

B to B : 
Feu Vert met son savoir faire et son expertise au service des grandes flottes de véhicules professionnels. Nos principaux clients sont les grands loueurs Français et Européens, les flottes d’entreprises et les institutions publiques.Les collaborateurs du département grands comptes ont pour mission de renforcer la position de Feu Vert (franchises et succursales) sur ce segment de marché tant sur le plan de la pénétration commerciale et de la fidélisation, que sur celui de la rentabilité.

Les Métiers H/F :
Responsable commercial grands comptes, Assistant de direction,Commercial Grands comptes, Conseiller de Relation Clientèles, etc.
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Communication

Les équipes Communication ont en charge de définir le Plan d'Actions Commerciales, gérer l'image de Feu Vert, imaginer les campagnes publi-promotionnelles, et développer la fidélisation clients par l'optimisation de la Gestion de la Relation Clients. Elles développement, par une communication interne riche en supports et évènements, la cohésion...
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Achats - Marketing

Organisées en plusieurs cellules, les équipes "Achats" élaborent et réactualisent en permanence les collections produits. Ils ont ainsi pour missions de mettre à disposition du réseau, dans les meilleures conditions économiques (achats, logistique) des gammes de produits répondant aux besoins et attentes des consommateurs et des points de vente...

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Enseigne

Les Equipes déterminent, mettent en place, et font respecter le concept de l'Enseigne. Elles garantissent la pérennité du savoir-faire Feu Vert.Les collaborateurs assistent les équipes des centres dans l'utilisation des moyens mis à disposition pour optimiser l'exploitation des sites:vente en libre-service, atelier, caisse accueil Montage...
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E-Commerce

Les équipes sont chargées de l'animation du site internet marchand:développement du trafic et de l’activité commerciale, construction de l'offre commerciale, gestion de la logistique, et gestion de la relation clients. Les métiers H/F: Responsable E-commerce, Chef de Produits Web,Gestionnaire Administration des Ventes...
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Développement Immobilier - Maintenance équipements - Actifs Immobiliers

Développement Immobilier: Une équipe est dédiée au développement de l'enseigne : recherche et sélection de sites à forts potentiels; études de faisabilité des projets, enfin, recrutement et validation des candidats à la franchise Les métiers H/F : Responsable études développement, Chargé de développement, etc...

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Finances - Comptabilité - Contrôle de Gestion

Plusieurs cellules assurent les activités financières, comptables et administratives de l’entreprise, afin d’optimiser son fonctionnement et sa rentabilité. Les corps de métiers se répartissent principalement entre une équipe Comptabilité (Comptabilité générale, encaissement,règlement fournisseurs, Achats marchandises, trésorerie,...) et une équipe...
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Juridique

Les équipes assurent la gestion de tous les aspects juridiques de la Société en concevant, étudiant, négociant tout acte nécessaire à la bonne marche et au développement de Feu Vert, dans le respect des normes légales et conventionnelles. Les équipes ont également en charge la gestion des domaines contentieux et assurances de la Société...
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Ressources Humaines

Les équipes Ressources Humaines assurent la mise en œuvre de la politique de Ressources Humaines, la promotion de nouveaux moyens et outils ré-adaptés en permanence à la stratégie et aux enjeux de l’entreprise. L'objectif est d'apporter aux opérationnels réseau des""outils RH"" optimisant l'atteinte de leurs objectifs quantitatifs...
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Systèmes d'Information

Les équipes informatiques répondent à une double mission en vue de l'optimisation de la performance du réseau: une mission de développement par la prise en charge de différents projets informatiques; une mission d'exploitation par la garantie du bon fonctionnement des systèmes d’information. Les Métiers H/F: Chefs de Projets Informatique...
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